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Responsabilité personnelle
Nous assumons toujours la responsabilité de nos actes, qu'il s'agisse d'honorer nos engagements ou d'assurer notre sécurité.
Partenariats gagnants
La loyauté, l'écoute accordée aux clients, fournisseurs et collègues, le respect mutuel et la recherche d'un consensus vers un succès commun sont autant de valeurs essentielles pour notre société.
Développement de nos collaborateurs
Notre tradition et de soutenir nos collaborateurs motivés et ambitieux en quête de nouvelles opportunités au sein de notre entreprise.
Exécution ciblée
Nous visons l'excellence opérationnelle et une prestation de services cohérente, fondées sur une volonté d'engagement et de réactivité.
Pensée innovante
Nous cherchons constamment de nouvelles façons de soutenir nos clients dans un monde qui exige toujours plus de technologie, de flexibilité et d'adaptabilité.
Vision à long terme
Nous réfléchissons comme une entreprise familiale dans la perspective de plusieurs générations, et non du trimestre suivant, et sommes pleinement conscients de notre rôle dans le maintien de la réputation de Peterson au fil du temps.
Confiance bien placée
Chez Peterson, nous estimons que tout repose sur la CONFIANCE. La CONFIANCE sous-tend nos valeurs et nos comportements. Elle constitue le fondement de toutes nos relations professionnelles, avec les autres employés de Peterson, nos actionnaires, nos clients, nos partenaires et nos fournisseurs, mais aussi avec la communauté au sens large.
"La CONFIANCE concerne chaque employé de Peterson. Elle définit notre façon de penser, de travailler et d'agir pour assurer la cohérence. Tous nos employés sont recrutés, appréciés et leurs besoins en formation sont évalués par rapport à nos comportements."
Murdo MacIver, Board Director - Offshore Group
Trust well placed