我们的价值观

我们的六大价值观由构成我们公司品质的一系列重要行为支撑。价值观将我们联系起来,我们每个人都有责任确保体现我们的价值观并实施相关行为。

个人的责任

对行为负责是我们一切工作的核心,无论是履行承诺还是确保安全都是如此。

赢得合作关系

我们重视忠诚度,倾听客户、供应商和同事的声音,相互尊重,建立共识,实现双赢。

发展人才

我们一贯热衷于为心怀抱负的人才提供支持,并为在整个组织中寻求新机会的员工助力。

以交付为中心

我们关注实现承诺和高效响应,致力于提供卓越的营运绩效和始终如一的服务。

创新思维

我们不断寻求新方法来为需要更多技术、灵活性和量身定制解决方案的客户提供支持。

长远发展

我们就像家人一样考虑到每一代,并非只考虑到每个季度,随着时间的推移,我们充分意识到自己在提高 Peterson 声誉方面的重要作用。

充分信任

在 Peterson,我们将此称为 TRUST。TRUST 概括了我们的价值观和行为,并形成了我们工作关系所有方面的基础:与其他 Peterson 员工、利益相关方、客户、合作伙伴、供应商、竞争对手以及更广泛的社区。

“TRUST 适用于每一位 Peterson员工,它规定了我们思考、工作和行动的方式,确保我们始终如一地交付。我们的所有员工都经过招聘、评估,并根据我们的行为规范评估其培训需求。”

Murdo MacIver,Offshore Group 董事